三方协议签了毕业就不管了？别天真了！

首先，需要明确的是，三方协议，全称为《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，是毕业生、用人单位和学校三方之间签订的明确毕业生就业意向的协议。它不是劳动合同，而是一份就业意向书，主要目的是为了保障毕业生的就业权益。

然而，很多毕业生在签订三方协议后，就认为毕业后用人单位就会理所当然地接收自己，而忽视了协议中的一些重要条款。实际上，三方协议并不是一成不变的，用人单位和学校都有权在协议中约定一些特定的条款，比如试用期、工作地点、薪资待遇等。

此外，三方协议也不是终身制的。如果毕业生在毕业后发现自己与用人单位并不适合，或者用人单位没有按照协议中的约定履行义务，毕业生有权解除协议，但这并不意味着可以随意违约，需要承担相应的违约责任。

因此，毕业生在签订三方协议时，一定要认真阅读协议内容，了解自己的权益和义务，避免因为一时的疏忽，给自己带来不必要的损失。同时，也要明白，三方协议并不是毕业后就万事大吉的保障，还需要自己不断努力，适应工作环境，提升自己的能力，才能真正实现自己的职业目标。