暂缓就业不取消有啥后果？

暂缓就业不取消，主要后果体现在以下几个方面：

首先，对于毕业生而言，他们的就业选择将受到限制。暂缓就业期间，毕业生不能自由选择其他工作，只能等待暂缓期满后再进行就业。这可能导致他们错失一些就业机会，影响他们的职业发展。

其次，对于用人单位而言，暂缓就业政策可能会增加他们的用人成本。暂缓就业期间，用人单位需要为暂缓就业的毕业生提供一定的保障，如社保等。这可能会增加用人单位的负担，影响他们的招聘积极性。

再次，对于社会而言，暂缓就业政策可能会影响劳动力市场的供需平衡。暂缓就业期间，一部分毕业生没有进入劳动力市场，可能会导致劳动力市场的供需失衡，影响经济的正常运行。

最后，暂缓就业政策还可能影响毕业生的就业观念。暂缓就业期间，毕业生可能会产生依赖心理，影响他们的就业积极性和主动性，不利于他们尽快融入社会，实现自我价值。