GSK公司福利超赞，待遇好到你意想不到
大家好今天我要跟大家聊聊一个话题，那就是GSK公司的福利待遇可能有些朋友对GSK不太了解，那我先给大家简单介绍一下GSK全称是葛兰素史克，是一家全球领先的医企业，总部位于英国公司成立于1901年，至今已经有一百多年的历史了GSK在全球多个和地区都有业务，拥有庞大的员工队伍而今天我要重点介绍的，就是GSK公司那让人叹为观止的福利待遇说实话，第一次听到GSK的福利时，我自己都感到惊讶，简直好到你意想不到今天我就以第一人称的角度，跟大家详细分享一下GSK的福利待遇，看看这家公司到底有多"壕"
1. 超乎想象的薪酬体系
说到GSK的薪酬，那可真是让人羡慕嫉妒恨啊刚加入GSK的时候，我就被他们的薪酬体系给震撼到了说实话，一开始我对GSK的印象还只是"大公司"，没想到他们的薪酬体系设计得如此完善和人性化
GSK的薪酬结构非常合理它主要由基本工资、绩效奖金、长期激励和福利补贴四个部分组成基本工资在同行业里绝对是顶尖水平，这点不用我多说了吧但更让我惊讶的是他们的绩效奖金制度GSK的绩效奖金不是那种干多干少一个样的平均，而是真正做到了多劳多得记得我刚入职的时候，我的导师就告诉我："在GSK，你的付出绝对会被看见，你的价值绝对会被认可"
说到这里，我想跟大家分享一个真实的案例我认识一位在GSK工作了十年的资深研究员，他去年因为带领的团队成功研发了一种新型抗癌物，不仅获得了公司最高额的绩效奖金，还获得了额外的股权激励当时他的工资条我都看傻了，那数字简直不敢相信后来我打听了一下，才知道GSK的绩效奖金是根据个人、团队和公司的综合表现来评定的，而且比例相当高据我了解，GSK的绩效奖金通常占年薪的30%左右，这在医行业里绝对是顶尖水平了
除了绩效奖金，GSK的长期激励也让人印象深刻公司为符合条件的员工提供股票期权和限制性股票单位，让员工能够分享公司长期发展的成果我的一位朋友在GSK工作了五年，去年公司进行了股票期权授予，他一下子获得了相当于一年工资的期权，现在股价又涨了，他已经在考虑要不要兑现一部分了这种长期激励机制，不仅让员工感到安心，也让他们更有动力为公司的发展贡献力量
GSK的福利补贴也是相当给力公司提供交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴等，这些补贴加起来，一个月能省下一大笔钱呢我每个月都能省下差不多2000块钱，你说说，这福利好不好
2. 无与伦比的福利保障
如果说GSK的薪酬让人羡慕，那么他们的福利保障就真的让人惊叹了说实话，刚加入GSK的时候，我简直不敢相信自己的眼睛，这么好的福利，哪里找啊
GSK的保险绝对是顶尖的公司为所有员工提供全球范围内的高品质保险，包括门诊、住院、牙科、眼科等全方位保障而且，GSK的保险不仅覆盖员工本人，还覆盖直系亲属，这可是很多公司都不提供的福利啊我的一位同事因为家里老人生病，在GSK的医院里享受到了免费的专家会诊服务，后来告诉我，那服务简直比五星级酒店还贴心而且，GSK的保险报销比例非常高，大部分都能报80%以上，这大大减轻了员工的经济负担
除了保险，GSK的休假制度也让人羡慕公司提供带薪年假、病假、产假、陪产假等，而且假期天数在同行业里绝对是顶尖水平我去年休了15天的带薪年假，去了云南旅游，费用还公司报销了一半呢而且，GSK的年假制度非常人性化，只要你不影响工作，什么时候休都可以，完全不需要提前申请很久这种灵活的休假制度，让员工能够更好地平衡工作和生活，保持身心健康
说到这里，我想跟大家分享一个真实的案例我认识一位在GSK工作了五年的员工，她去年因为丈夫工作调动，需要搬到另一个城市当时她非常担心工作怎么办，没想到GSK的HR部门主动找到她，为她安排了远程工作，还提供了临时住房补贴后来她丈夫调动成功后，她又顺利回到了原来的岗位这种人性化的关怀，让员工感到公司就像家一样温暖
除了这些，GSK还提供丰富的员工关怀项目比如员工心理咨询、健康、健身补贴等，这些项目帮助员工保持身心健康，提高工作效率我每个月都能拿到2000块钱的健身补贴，现在我都办了三家健身房的全年卡呢而且，GSK每年还会员工进行体检，提供全面的健康检查服务，这让我感到非常安心
3. 全方位的成长发展机会
说到GSK的福利，很多人可能首先想到的是薪酬和福利补贴但实际上，GSK最让人佩服的，还是他们为员工提供全方位的成长发展机会说实话，刚加入GSK的时候，我就被他们的培训体系给震撼到了没想到一家大公司竟然如此重视员工的发展，这让我对GSK的好感度直线上升
GSK的培训体系非常完善公司为新员工提供全面的入职培训，包括公司文化、业务流程、专业技能等我刚入职的时候，参加了为期两周的密集培训，感觉收获非常大而且，GSK每年还会提供至少100小时的培训机会，包括内部培训、外部课程、在线学习等我的一位同事去年参加了哈佛商学院的领导力课程，回来后不仅能力提升了很多，还获得了晋升呢
除了培训，GSK还提供丰富的职业发展路径公司为员工提供清晰的职业发展地图，帮助员工规划自己的职业发展而且，GSK的内部晋升机制非常完善，很多员工都是通过内部晋升走上管理岗位的我的一位朋友在GSK工作了十年，从普通员工晋升到了部门经理，他告诉我，这主要得益于GSK提供的轮岗机会和导师制度
说到这里，我想跟大家分享一个真实的案例我认识一位在GSK工作了八年的员工，他通过GSK的轮岗计划，先后在研发、市场和销售部门工作，积累了丰富的经验后来他因为表现出色，被提拔为区域经理他告诉我，如果没有GSK提供的轮岗机会，他可能永远只能在研发部门工作，根本不可能有今天的成就
除了轮岗，GSK还提供丰富的国际化发展机会公司在全球多个和地区都有业务，员工有机会参与国际项目，拓展国际视野我的一位同事去年被派到印度工作，虽然离开了家人，但他表示非常珍惜这个机会，因为这样可以学到很多新东西，而且GSK还会提供相应的家庭支持
GSK的导师制度也值得一提公司为每位新员工配备一位资深员工作为导师，帮助新员工快速适应工作环境，解决工作中的问题我的一位导师非常耐心，经常给我提供职业发展的建议，现在我们已经成为好朋友了
4. 绿色环保的工作环境
除了薪酬福利和职业发展，GSK的工作环境也是一流的说实话，刚加入GSK的时候，我就被他们的办公环境给惊艳到了没想到一家大公司竟然如此注重环保和员工舒适度，这让我对GSK的好感度又提升了一个档次
GSK的办公环境非常现代化公司采用开放式办公布局，既方便了员工之间的沟通，又保证了性而且，GSK的办公设备都是最新的，包括高性能电脑、专业软件等，让员工能够高效地完成工作我的一位同事告诉我，他在GSK工作三年，用的电脑都是最新款的，这让他感觉自己的工作效率大大提高
除了办公环境，GSK还非常注重绿色环保公司采用节能环保的办公设备，倡导绿色出行，提供免费的环保午餐等我每天都能吃到公司提供的健康午餐，而且都是有机食品，这让我感到非常健康而且，GSK的办公区域都有良好的绿化，每天上班都能感受到大自然的气息，这让我感到非常放松
说到这里，我想跟大家分享一个真实的案例我认识一位在GSK工作了五年的员工，他告诉我，GSK的办公环境让他感到非常舒适，即使加班也不会感到疲劳他特别提到了GSK的休息区，那里有舒适的沙发、咖啡机、健身器材等，让员工在休息的时候能够放松身心他说，在GSK工作，即使加班也不会感到累，因为公司的环境太好了
除了办公环境，GSK还非常注重员工的工作生活平衡公司倡导弹性工作制，允许员工根据自己的情况灵活安排工作时间我的一位同事因为家里孩子小，可以远程办公，这让他能够更好地照顾家庭他说，在GSK工作，他感到既能够实现自我价值，又能够照顾家庭，这是其他公司给不了的
5. 丰富多彩的员工活动
说到GSK的福利，很多人可能首先想到的是薪酬和福利补贴但实际上，GSK最让人佩服的，还是他们为员工提供的丰富多彩的员工活动说实话，刚加入GSK的时候，我就被他们的员工活动给震撼到了没想到一家大公司竟然如此重视员工的业余生活，这让我对GSK的好感度直线上升
GSK每年都会
