工资55开什么意思（河北某《事业单位退休人员基本养老金核定表》精准解读）

近日，一份关于退休人员基本情况的核定表引发了广泛关注。这张表格虽然信息不完全，但我们可以根据提供的数据进行解读。

一、主人公概况

这位退休人员来自河北，女性，出生于1969年2月。她在1990年8月开始工作，作为一名教师，她将在2024年2月退休，退休年龄为55岁。她属于专技六级，薪级40级。最后一次待遇升降时间为2018年。

二、解读不明信息

基于月基本养老金计发基数7265元以及视同缴费系数的构成方式，推断该退休人员可能属于河北。个人账户计发月数170暗示性别为女且55岁退休。工资增长率1.3139则表明主人公应在2024年退休。视同缴费月数为290个月，推知她参加工作时间为1990年8月。实际缴费月数113月，退休时间为2024年2月。累计缴费月数403月反推出出生日期为1969年2月。从表格中的“特殊类别～文教”和老办法“其他津贴～10元”可以判断主人公是一位享受教龄津贴的教师。

三、基本参数详解

1. 视同缴费月数：290个月，即约24.17年。

2. 实际缴费月数：113个月。

3. 累计缴费月数：累计为403个月，即约33.58年。

4. 视同缴费指数：经过复杂计算，结果为2.191。

5. 实际平均缴费指数：为1.721。

6. 平均缴费指数：综合计算得出为2.060。

7. 其他参数：个人账户储存额104939.64元，职业年金储存额134098.13元，个人账户计发月数170个月，月养老金计发基数为7265元/月等。

四、老办法与新办法的待遇比较

老办法待遇计算得出为每月约6389元。新办法则包括了基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和职业年金等多个部分，总计每月约为约旧办法待遇要高一些。，可以根据实际情况采取新老办法对比保低限高办法核定正式待遇的原则来确定具体待遇金额计算过程较复杂在此不一一列举结果）。因此实际待遇需根据具体规定进行调整和确定正式待遇金额时需要考虑增发比例的规定计算过程较复杂结果较为复杂需要专业人员进行详细计算。根据以上信息我们得到以下结论待计算确定正式待遇后采取对应的方案）。以上就是这份关于退休人员基本情况的解读文章主要分析了该退休人员的各项数据以及其养老待遇情况以供参考之用仅以此希望可以帮助大家更深入了解养老相关知识具体结果需要根据具体情况进一步确认并符合官方文件的要求才能进行实际应用！