面试时培训经历能不写吗？当然可以，但要注意技巧！

在面试时，关于培训经历的描述确实可以根据具体情况进行调整。首先，如果与应聘职位直接相关，那么强调相关的培训经历是非常重要的，因为它能够展示你的技能和知识储备。例如，如果应聘的是技术岗位，参加过相关的技术培训或认证课程，就应当详细说明这些经历，以证明自己的专业能力。

然而，如果培训经历与应聘职位没有太大关联，或者你希望突出其他方面的能力，那么可以适当简化或省略。这时，你可以通过强调培训经历中获得的通用技能，如团队合作、沟通能力、解决问题的能力等，来间接展示自己的综合素质。同时，也可以简要提及培训经历，说明它如何帮助你成长为更优秀的候选人。

总之，是否写培训经历需要根据具体情况灵活处理。关键在于如何巧妙地展示自己的优势，使面试官对你留下深刻印象。