个人工作意见与建议怎么写

一、主管交派了工作任务

而且在此期间不乏对我有所夸赞，我听后热血沸腾。我像是开了夜工的夜猫子，熬夜刻苦地将工作做完，完成度超高。而后我冲动地和领导说这些都是我一人之力完成的。现在我知道，我错了。

听我一句劝：

决策之前请咨询，

集体功绩才为真，

这样领导才会觉得你“靠谱”，

同事才会称赞你“办事得力”！

二、关于工作留痕你懂吗？

对于工作中的重要信息，如聊天记录的截屏，请勿保存在手机中，而是要存入电脑。文件的拍照也要同步保存在电脑里，并做好备份。这样在关键时刻，你就有确凿的证据了。如果遇到他人甩锅，你也能有所应对。

三、嘴边请安个闸门

虽然与同事谈论些私事确实有趣，但随意发表言论总会有反噬的时候。你或许觉得过瘾了，但第二天全单位的人都知道你是一个容易招惹麻烦的人。

四、切记避免小团体之争！

单位内看似亲密无间的小团体实则多为利益结合。今天和你亲如兄弟，明天可能为了自身利益就将你的秘密出去。明智之举是保持适当的距离。

五、对于领导的话，请勿全信

当领导夸你“年轻有为”，或者说你单位最能吃苦耐劳，甚至是未来的人，虽然听起来很受用，但背后可能隐藏着更深的目的。不要轻易被这些话所迷惑，否则可能会让你陷入不必要的困境。

以上五点小建议，希望你能点赞收藏。一旦错过，恐怕难以再寻。你是否也曾踩过这些雷区？在评论区悄悄告诉我吧！