那些总是干不成事的人啊，他们总爱找借口，缺乏行动力，还特别容易放弃，简直是拖延症的常客！

对于那些总是干不成事的人，他们的行为模式确实呈现出一些共性，这些问题往往相互交织，形成了一个难以打破的恶性循环。首先，找借口是他们应对失败和挑战的首选策略。当任务未能按时完成或结果不达标时，他们不会首先反思自身是否存在问题，比如能力不足、方法不对或投入不够，而是迅速将责任推给外部环境，如“市场不好”、“领导不支持”、“别人拖了后腿”等等。这种习惯性的推卸责任，不仅无法解决实际问题，反而让他们失去了改进和成长的机会，也损害了他人对自己的信任。

其次，缺乏行动力是他们的一大显著特征。即使有目标，他们也往往停留在思考阶段，迟迟不肯动手。他们可能为自己制定了宏伟的计划，但面对具体的实施步骤时，却感到力不从心或畏首畏尾。他们害怕失败，害怕困难，害怕付出努力后结果不如预期，于是选择用拖延来逃避。时间在犹豫和等待中流逝，机会也悄然而逝。

最后，特别容易放弃，是前两个问题的必然结果。由于缺乏坚定的意志和持续的努力，一旦遇到挫折或遇到一点不顺心，他们就会迅速打退堂鼓。之前的借口在此刻显得更加理直气壮，行动力的匮乏让他们根本没有韧性去面对逆境。拖延症几乎是贯穿始终的，它既是原因，也是结果，让任务一再推迟，最终不了了之。

这种模式形成了一个怪圈：因为害怕失败而找借口，因为找借口而缺乏行动力，因为缺乏行动力而容易放弃，最终再次印证了自己“干不成事”的标签。要打破这个循环，需要他们从正视自身问题开始，培养责任意识，克服拖延，并学习坚持和韧性，但这无疑是一个艰难且需要长期努力的过程。